La mission de l’UICN est d’encourager, d’influer et d’assister les sociétés humaines du monde entier à conserver la diversité et l’intégrité de la nature; de s’assurer que toute exploitation des ressources naturelles est équitable et écologiquement durable. Elle compte plus de 1 200membres, gouvernements etONG, et près de 11 000 experts bénévoles dans quelque 160 pays.Pourmener à bien ses activités, l’UICN dispose d’un personnel composé de plus de 1 000 employés répartis dans 45 bureaux et bénéficie du soutien de centaines de partenaires dans les secteurs public, privé et ONG, dans le monde entier.

Le Programme Cameroun de l’UICN a pour but de « contribuer à la conservation de la diversité biologique du Cameroun et à l’amélioration des conditions d’existence des populations en collaboration avec les parties prenantes à tous les niveaux (local, national et régional) ».

Dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités dans le paysage Tri-National de la Sangha (TNS), l’UICN est à la recherche d’un chef de site du Tri-National de la Sangha, ayant pour responsabilités principales la coordination des activités de l’UICN dans ce site.

Sous la supervision directe du chargé de Programme de l’UICN, le chef de site Congo basé à Kabo est le premier responsable du projet sur les plans programmatique et technique.

RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES :

1.Planification et mise en Å“uvre et suivi des projets
−Superviser et coordonner le développement et la mise en œuvre de toutes les activités de l’UICN dans le site selon les plans de travail annuel ;
−Travailler en étroitement avec les responsables locaux de l’administration
−Entretenir de bonnes relations avec les autorités administratives et les acteurs pouvant influencer positivement ou négativement les interventions de l’UICN ;
−Assurer le contact régulier avec les autres partenaires de la conservation dans la région et si possible, assurer le développement des activités conjointes ;
−Préparer les termes de référence et coordonner les travaux des assistants ; et des consultants
−Assurer la représentation locale de l’UICN et le développement des partenariats stratégiques ;
−Contribuer à l’élaboration du plan d’action et de la stratégie opérationnelle des projets ;
−Assurer l’exécution et le suivi et reporting des opérations des projets sur les sites et au niveau national suivant les canevas et la périodicité arrêtés ;
−Contribuer à la mise en place et au fonctionnement des plates-formes et cadres de concertation multi acteurs prévus dans le projet.

2. Gestion du projet :
−Planifier les activités trimestrielles et annuelles et le budget y afférent en collaboration avec les autres partenaires et assurer sa mise en œuvre ;
−Assurer la préparation technique et financière des rapports des projets dans le délai et coordonner le développement d’un système approprié de suivi évaluation interne des performances des
projets et du personnel de l’UICN dans le site ;
−Superviser les équipes de terrain dans le pays et faire le suivi de l’exécution des activités du projet par les consultants et les partenaires dans le pays ;
−Appuyer le développement et le maintien de relations institutionnelles entre le projet, UICN et les administrations des pays concernés ;
−Assurer la visibilité, à travers une communication efficace, du projet et de l’UICN dans le pays ;
−Contribuer à la capitalisation et la communication/partage des résultats, expériences et leçons du projet dans le pays ;
−Superviser l’ensemble du personnel de l’UICN dans le site ;
−Assurer la mise en œuvre technique et financière des activités du site, sous la supervision du chargé de programme Cameroun.

CRITÈRES DE SÉLECTION/ PROFIL
1.Qualifications minimales requises
−Être titulaire d’un diplôme d’études supérieures (bac + 5 au moins) dans un des domaines de l’environnement et de la foresterie, des sciences sociales, du développement institutionnel ou dans  un domaine connexe ;
−Avoir au minimum huit ans d’expérience dans le domaine de la gestion durable des ressources naturelles, particulièrement dans le domaine de la conservation et de la gestion des aires protégées ;
−Avoir une excellente connaissance du contexte environnemental, politique, économique et social de la gestion des écosystèmes forestiers du Bassin du Congo ;
−Avoir une excellente connaissance du contexte environnemental, politique, économique et social de la région du TNS ;
−Avoir une expérience avérée en matière de gestion technique, administrative et financière ;
−Avoir une expérience avérée en matière gestion de projet et de recherche de financement.

2.Autres critères :
−Une expérience démontrée de travail en réseaux multidisciplinaires;
−La connaissance d’au moins une des langues locales serait un atout ;
−Des aptitudes en communication et pour le travail en équipes multidisciplinaires et multilingues ;
−Une grande capacité d’organisation, de synthèse et de rédaction de rapports;
−Un excellent niveau de langue parlée et écrite en français et une bonne pratique de l’anglais ;
−Une expérience en matière de coordination de projets dans une organisation internationale ;
−La pratique usuelle des outils et logiciels informatiques de bureau et de communication électronique ;
−La capacité de voyager.

CANDIDATURES
Les candidat(e)s intéressé(e)s, possédant les qualifications requises, sont prié(e)s de soumettre un dossier composé d’un curriculum vitae actualisé, d’une lettre de motivation et du formulaire de candidature de l’UICN disponible à l’adressewww.iucn.org/paco. Les candidats doivent impérativement fournirles noms et adresses de trois personnes de référence, y compris ceux d’un employeur récent.
Nous préférons recevoir les candidatures par e-mail. Le titre de l’email doit être: « Candidature chef de site UICN à Kabo-Congo ». Elles doivent être envoyées à l’adresse suivante au plus tard le lundi 5 mars 2012 à 17h 00:

Ressources humaines
UICN-PACO

Email: jobs.paco@iucn.org

IUCN is an equal opportunity employer and welcomes application of qualified women and men